Luna: «No piden un reconocimiento médico para no perder el trabajo»
«Es prácticamente imposible recolocar a un trabajador de una cantera de pizarra con silicosis en un puesto libre de riesgo, también hay polvo en las naves y el resultado es que se quedan sin trabajo», asegura Manuel Luna, que advierte además de que muchos trabajadores «no piden un reconocimiento médico para no perder su puesto» cuando detectan los primeros síntomas.
De ahí la necesidad de lograr la incapacidad laboral permanente para los afectados de silicosis en primera grado. «Son trabajadores veteranos, que sólo se han empleado en la pizarra y si los despiden, es muy difícil que los contraten en otro sector», explica Luna.
UGT confía en que el nuevo Gobierno sea sensible a la petición y recordó que la Comisión de Empleo y Seguridad Social de las Cortes ya ha admitido a trámite una proposición no de ley del PSOE en la misma línea.
«Estamos esperando a que se forme Gobierno para que pueda debatirse y modificar la ley», añadió el ugetista, optimista porque la admisión de la proposición es «un primer paso».
Mediados de septiembre
La comisión entre la patronal y el sindicato mayoritario del sector trabajará en la misma línea una vez que concluya la redacción del convenio de la pizarra, que debería firmarse en torno a mediados de septiembre, según las previsiones de UGT.