UGT anuncia mejoras adicionales para varios colectivos profesionales tras la firma del acuerdo en Vitro

El secretario general de la FIA-UGT en el Bierzo, Manuel Cuadrado, anunció ayer que tras la firma del acuerdo con la dirección de Vitro Cristalglass para que la compañía asuma el convenio estatal del sector del vidrio todavía se abordarán nuevas mejoras para los trabajadores. Cuadrado se refirió en concreto a la necesidad de regular el siste ma de producción para el personal de carpintería, chóferes, expedición y corte monolítico, que anunció: «se tratará antes de junio». El responsable ugetista destacó, como el miércoles lo hizo ya CC.OO., el reconocimiento de los salarios mínimos de garantía, la antigüedad y la nocturnidad, entre otros conceptos, para los 550 empleados de los centros de Camponaraya y de La Rozada.Para la FIA-UGT también es un objetivo prioritario a partir de ahora que se aplique la legislación sobre conciliación de vida familiar y labora. Y apuntó al personal de oficinal donde unos 80 trabajadores, según Cuadrado, ya han manifestado a la compañía que debe modificarse su horario «incluso poniéndoles a jornada continua». En tono menos conciliador, pero sin tratar de incendiar más la posible controversia con Comisiones a propósito del sistema de información empleado para llegar a la firma del acuerdo, los representantes ugetistas consideraron como poco transparente el referendum convocado por Comisiones. «No había censo de trabajadores, no había mesa electoral, no había horario de votación...», denunció Cuadrado. En cualquier caso rechazó que desde la UGT, como ha significado CC.OO., se haya roto la unidad de acción. «Desde la FIA-UGT los delegados esperan que las negociaciones continúen en la misma línea», dijo.