El Hospital contratará el próximo año más de 40 nuevos trabajadores

El Hospital del Bierzo experimentará el próximo año una notable mejoría en su equipamiento sanitario y administrativo. Con la entrada en servicio de las dos nuevas plantas, -la segunda y la tercera, pertenecientes al nuevo módulo de ampliación proyectado-, la previsión del Sacyl dependiente de la Junta de Castilla y León es contratar a cerca de medio centenar de personas. Serán más de cuarenta nuevos trabajadores, entre personal sanitario y administrativos. Habrá más médicos, enfermeras, auxiliares de enfermería y celadores, así como el personal necesario para llevar todo lo relacionado con el papeleo o administración. El pasado mes de septiembre, cuando viajó a Ponferrada por última vez el presidente de la Junta, Juan Vicente Herrera, para inaugurar el curso escolar, fue cuando se firmó el acta de replanteo de las obras. Desde esa fecha se contarán ahora ocho meses para la finalización de las obras. Esto significa que hacia finales de mayo del próximo año estén los trabajos rematados. Luego habrá que encargarse de todo lo relacionado con la dotación del mobiliario clínico y demás material necesario. De esta forma, entre unos detalles y otros, la previsión es que la segunda y la tercera planta del nuevo módulo del Hospital del Bierzo no esté operativa hasta el último trimestre del próximo ejercicio anual. Será en ese momento cuando se cuente con la contratación del nuevo personal sanitario y administrativo. Los más de cuarenta nuevos profesionales que se sumarán a una plantilla de más de mil personas que ahora mismo atienden el primer centro asistencial, se encargarán de atender las 42 nuevas camas sanitarias con las que contará el Hospital. Problema de un celador En cuanto a la situación denunciada por los sindicatos sanitarios del Hospital del Bierzo, en el sentido de que se había reducido la plantilla de celadores en el área de Urgencias, desde la dirección del centro se han mostrado sosprendidos porque, a su entender la parte social ha sobredimensionado la realidad de lo sucedido. Y lo sucedido, según la dirección es que en un principio se envió un celador más de refuerzo para los turnos de la tarde, que era cuando más aglomeraciones de pacientes se producían. Pero, hubo un error y también se destinó otro celador al turno de mañana. Corregida la situación, se retiró el celador que no debía estar en el turno de mañana, y también al de tarde. Pero, finalmente se subsanó el malentendido y permaneció a mayores el celador del turno de la tarde. de esta forma, en el turno de tarde de Urgencias trabajan seis celadores, considerado por la dirección del centro como suficiente. Por eso, no entienden que los sindicatos hayan sobredimensionado lo sucedido y argumenten reducción de plantilla.