Alicia García: «Tenemos igualdad legal pero queda aún mucho camino»

Agencias | Valladolid

La consejera de Familia e Igualdad de Oportunidades, Alicia García, planteó ayer que las mujeres han alcanzado la «igualdad legal» con los hombres, pero asumió que «queda mucho camino para la igualdad real» y ha presentado algunas de las iniciativas de su departamento para alcanzarla.

En declaraciones a los periodistas, García ha reconocido que uno de los puntos que es necesario mejorar es el cumplimiento de la ley que prevé que todas las empresas de más de 250 empleados tienen que disponer de un plan de igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres, según Efe. Sin embargo, argumentó que esta materia es una de las pactadas en el marco del Diálogo Social entre la Administración autonómica, los sindicatos CC OO y UGT y la patronal Cecale, por lo que confió en que se vayan dando pasos hacia el cumplimiento.

El órgano de participación constituido ayer lo integran, además de la Junta de Castilla y León, el Gobierno central y representantes de la Federación Regional de Municipios y Provincias, el Consejo de la Juventud, UGT, CC OO, Cecale, organizaciones agrarias, asociaciones de mujeres de cada provincia y otras representantes de las Federaciones más representativas de la defensa de la igualdad como son Femur, Fademur y la Federación de Asociaciones de Mujeres Progresistas, así como de consejos de mujeres provinciales y locales.