Los contratos indefinidos crecen un 14,7%
La Comunidad de Castilla y León suma 18.512 empleos fijos. en el primer semestre .
ep | valladolid
Un total de 18.512 contratos temporales se han convertido a indefinidos en Castilla y León en el primer semestre del año, lo que supone un aumento del 14,7 por ciento respecto al mismo periodo del año anterior, según ha informado Randstad. En un comunicado, ha destacado que es la cifra más alta de los últimos diez años. En concreto, si se analiza la serie histórica, se detecta que tras registrar la cifra más elevada en 2008 (18.741), este tipo de contratos descendió durante seis ejercicios consecutivos hasta registrar la cifra más baja en 2014 (8.526).
Desde ese año, los contratos de duración determinada convertidos a indefinidos aumentaron durante los siguientes cuatro años hasta superar de nuevo las 18.000 conversiones en 2018. A nivel nacional, Randstad detecta que se han convertido 432.772 contrataciones, lo que supone la segunda cifra más elevada de los últimos diez años, solo superada por la alcanzada en 2008 (432.772).
El análisis de Randstad también analiza el peso de los contratos convertidos a indefinidos respecto del total de contratos indefinidos. Durante los seis primeros meses de 2018, el 42,9 por ciento contratos indefinidos en Castilla y León provenían de uno de duración determinada. La cifra mostrada durante este año supone un aumento de 1,7 puntos porcentuales respecto a la cifra registrada el año anterior. La cifra registrada en la región es 6,6 puntos porcentuales más que la media nacional (36,3 por ciento). Randstad además tiene en cuenta el sector de actividad en el que el profesional desarrolla su trabajo para analizar la evolución de los contratos de duración determinada convertidos a indefinidos. En términos absolutos, el sector servicios es en el que más conversiones se realizan, con 303.172 contratos temporales convertidos a indefinidos. A continuación se sitúan construcción (61.530), industria (31.579) y, por último, agricultura (11.705).