La Junta oferta más de 2.000 plazas con la convocatoria de nuevos procesos selectivos
Exámenes de oposiciones. DL | MARCIANO PÉREZ
La Junta de Castilla y León, a través de la dirección general de Función Pública, ha aprobado once nuevas convocatorias de procesos selectivos con un total de 251 plazas.
De esta forma, desde el inicio de la legislatura, la Administración autonómica en su "compromiso de avanzar en la estabilización de la función pública", ha puesto en marcha la convocatoria de 61 procesos selectivos que corresponden a un total de 2.033 plazas, informa a través de un comunicado.
La Consejería de Presidencia recuerda que el pasado día 22 de julio se publicaron en el BOCyL cinco nuevas convocatorias de procesos selectivos con un total de 145 plazas, de las cuales 104 son de estabilización y 41 de reposición. Además, esta semana se han convocado otros seis nuevos procesos selectivos, una nueva oferta que alcanza un total de 106 plazas. Estos procesos se llevarán a cabo mediante el sistema de acceso de turno libre.
En este sentido, la Junta recuerda que las plazas que se convocan por el turno libre de estabilización implican la reducción de la temporalidad en el empleo, abriendo la vía para consolidar el régimen de funcionarios de carrera, mientras que la tasa de reposición por el turno libre se corresponde con la cobertura de aquellas plazas donde la Administración ha perdido a sus efectivos, bien por jubilaciones u otras causas que las deja vacantes.
Tanto las de estabilización como las de reposición siguen las pautas de la Ley de Presupuestos Generales del Estado del año 2018, actualmente en vigor, añade.
En relación con las medidas de Salud Pública, la Consejería de la Presidencia aprobó un protocolo de prevención para tribunales y opositores en los procesos selectivos el cual impone la obligación de aplicar criterios de seguridad en los centros de desarrollo de las pruebas y custodia de exámenes y una mayor garantía en el desarrollo del proceso y apoyo constante del Servicio de Prevención de la dirección general de Función Pública.
Entre las medidas contempladas en el protocolo se tiene en cuenta la celebración de procesos selectivos en varias ciudades de Castilla y León cuando superen los 300 opositores, concluye el comunicado.