El documento aconseja mejorar el diálogo con las organizaciones

En mitad de una de las peores crisis en las relaciones entre la Administración autonómica y las organizaciones agrarias, -que el pasado mes de noviembre abandonaron el Consejo Regional Agrario, único foro de diálogo con la Consejería de Agricultura-, llegan las recomendaciones del Libro Blanco, entre las que destaca la de mejorar los mecanismos de interlocución con el sector agrario. La propia secretaria de Estado del MAPA, Isabel García Tejerina, explicó ayer que esta mejora pasa por el fortalecimiento de las organizaciones profesionales agrarias como representantes del sector, así como por dar cabida a otras organizaciones representativas de intereses concretos. Precisamente la propuesta de incluir un miembro más, por parte de las cooperativas agrarias, en la Comisión permanente del Consejo Agrario fue el detonante del desencuentro en el que se mantienen desde hace más de dos semanas las tres organizaciones agrarias de ámbito autonómico y el consejero de Agricultura, José Valín. Curiosamente los representantes de estas tres organizaciones no fueron invitados ayer a asistir al acto de presentación del Libro Blanco de la Agricultura, que se celebró en la Delegación del Gobierno de Castilla y León. Olvido lamentable Por este motivo, la organización agraria Coag manifestó ayer, a través de un comunicado de prensa que consideraba «lamentable» la actitud del delegado del Gobierno, Isaías García Monge, «no convocando a las OPAs, legítimas representantes del sector tras la elecciones a Cámaras Agrarias, a este acto al que se ha limitado a convocar a los medios de comunicación». La organización agraria no comprende como se ha producido este olvido cuando se anuncia esta publicación como «el marco de referencia para facilitar el diseño concertado el políticas agrarias nacionales y autonómicas propias, así como para orientar las decisiones empresariales de los agricultores ...» y por tanto clave para el sector y los intereses de los agricultores y ganaderos que defienden las organizaciones.