Las empresas ganaron más a costa de crear menos empleo en 2018
La economía española, que creció a un 3%, les permitió mejorar sus beneficios en un 5%.
josé m. camarero | madrid
Las empresas cerraron en 2018 uno de los mejores años tras la crisis en términos de ganancias para sus negocios. La expansión de la economía española, que siguió avanzando a un ritmo cercano al 3%, les permitió mejorar sus beneficios ordinarios en un 5%, lo que supone tres décimas más de los registros del año anterior, cuando esos mismos resultados aumentaron un 4,7%.
Así lo recogen las estadísticas del último Boletín Económico del Banco de España con los datos de la central de balances del supervisor, que analiza la realidad por la que han atravesado unas 1.000 compañías -exluidas las financieras-, en el que se constata cómo «el mayor dinamismo de la demanda interna» influyó de forma determinante en la evolución de estos negocios. «Las compras y las ventas en España ganaron peso» en esas cuentas de resultados frente al año anterior. Si se tienen en cuenta los resultados extraordinarios obtenidos en ese mismo periodo, el beneficio acumulado se duplicó en 2018 frente al año anterior.
Se trata de ingresos atípicos que tuvieron un impacto «muy positivo» para las compañías, principalmente por la «existencia de algunas operaciones de ventas de activos financieros que generaron cuantiosas plusvalías», señala la institución cuyo gobernador es Pablo Hernández de Cos. A pesar de este contexto de dinamismo, el empleo no evolución de forma paralela a los beneficios. El número medio de trabajadores aumentó un 1,5%, un repunte más moderado que el de 2017, cuando había mejorado un 2,4%.
El incremento de las plantillas fue menor entre las grandes corporaciones, donde ese aumento se situó en la media del 1,5%, que entre las medianas, con unas plantillas que se ampliaron un 4,4%. De esa realidad subyace también el hecho de que los gastos de personal, que de media crecieron un 3%, aumentaran casi un 6% en el caso de las pymes, prácticamente el doble que las compañías de mayor tamaño.
Las remuneraciones también registraron un «ligero repunte» el año pasado, cuyo avance se situó en el 1,5% frente al 0,5% del ejercicio previo. Esta evolución se explica por el impulso del 3,1% que tuvieron el comercio y la hostelería, dos de los sectores donde los sueldos suelen ser más bajos y donde, estadísticamente, más se dejan notar los incrementos de salario derivados. También mejoraron en el ámbito industrial, cuyos costes aumentaron un 2,4%. Sin embargo, en el resto de actividades, los incrementos fueron escasos, con un alza mínima del 0,7%.