España está aún muy lejos de los objetivos europeos de empleo

España suspende en el cumplimiento de los objetivos europeos de empleo. El peor resultado se registra en la ocupación de los mayores de 55 años. La meta es conseguir en 2010 una tasa laboral de, al menos, el 50% y sólo La Rioja, con un 51,8%, ha hecho estos deberes. Si bien todavía falta tiempo, se vislumbra un futuro desolador para muchas autonomías, sobre todo para Extremadura. El panorama tampoco es nada halagüeño para las mujeres. Las previsiones eran alcanzar en 2005 un índice de contratación del 57%, porcentaje al que únicamente han llegado Madrid, Cataluña, Navarra y Baleares. La evolución de los indicadores españoles en relación con la Unión Europea (UE) figura en el estudio sobre Competitividad, crecimiento y capitalización de las regiones españolas realizado por la Fundación BBVA. La necesidad de marcar unos objetivos para el empleo arrancó en el 2000, cuando los jefes de Estado y de Gobierno de los Quince decidieron, en Lisboa, impulsar sus esfuerzos para que en 2010 todos los países, que entonces formaban la Unión, disfrutaran de pleno empleo. Este concepto para España significa dejar el paro en un índice residual del 5%, integrado exclusivamente por personas sin formación, al borde de la exclusión social o que, en un momento dado, optan por cambiar de ocupación. Lisboa fijó otra serie de metas a cumplir. Entre ellas, figuraba que la tasa global de empleo llegara en 2010 al 70%; la correspondiente a las mujeres, al 60%; y la de los mayores de 55 años, al 50%. El informe de la Fundación recoge datos a 2005, pero pese al tiempo transcurrido su proyección sobre la situación actual es válida. También se adelantaron objetivos para 2005, año en el que el índice global debería haber subido al 67% y el de las mujeres al 57%. En Castilla y León la tasa global de empleo del 63,5%, conun 49,1% de tasa para los mayores de 55 años, y un 43,6% para las mujeres.