El Procurador insta a la Junta a que fomente el acceso laboral de discapacitados

El procurador del Común de Castilla y León, Javier Amoedo, ha instado de oficio a la Consejería de Administración Autonómica de la Junta y a los ayuntamientos de más de 5.000 habitantes de la comunidad -”sólo León y Ponferrada en la provincia leonesa-”, a que valoren la conveniencia de especificar en las Ofertas Públicas de Empleo (OPE) que éstos aprueben en un futuro el número de las plazas objeto de reserva cuyas actividades o funciones sean compatibles con la existencia de una discapacidad en cada cuerpo, escala y categoría.

Igualmente, formuló en esta resolución que el cupo de plazas destinadas a personas con discapacidad, derivada de la reserva global de plazas de futuras Ofertas Públicas de Empleo, se distribuya de forma equitativa entre las convocatorias que se realicen cuyas plazas sean compatibles con la presencia de una discapacidad, y si existieran razones que justificaran otra solución, éstas tendrán que concretarse.

Además, tanto la administración autonómica como los ayuntamientos deberían valorar la posibilidad de solicitar la colaboración de las asociaciones de personas con discapacidad para el asesoramiento sobre los puestos de trabajo idóneos que más se adapten a estas personas. El Procurador también instó a los ayuntamientos a que en las convocatorias ordinarias para personas con discapacidad se recoja expresamente el derecho a un llamamiento preferente a efectos de contrataciones temporales para los aspirantes que formen parte de la bolsa de empleo desde el turno reservado.