El consistorio prorrateará el descuento de la extra desde agosto a final de año
La reducción total que sufrirán los trabajadores será del 7,14% del salario anual.
Los trabajadores conocieron ayer cómo se hará el recorte.
El Ayuntamiento saldrá del atasco en el que se había metido por la obligación de aplicar el descuento de la paga extraordinaria, dictado por el Gobierno, y, al mismo tiempo, cumplir con el compromiso de no sumarle el descuento del 4% del sueldo, de forma salomónica. Ni quitará la extraordinaria de Navidad, ni devolverá su bajada de salarios, sino que calculará el total del descuento decretado por el Estado para todos los funcionarios públicos —que especifica que debe ser una catorceava parte del sueldo, el 7,14% del sueldo anual—, restará lo que se les ha suprimido a los empleados en los 10 últimos días de junio y todo julio y, la cantidad resultante, la dividirá en las seis pagas que quedan hasta final de año, incluido el aguinaldo navideño.
La decisión la trasladaron los responsables municipales ayer por la mañana a los representantes de los laborales, a los que obliga el decreto a prorratearlo al contar con 15 pagas aunque de menor cantidad, y los funcionarios, que no estaban obligados pero se les aplica como al resto. Más de 1.500 empleados que ven cómo se cumple el compromiso, adquirido en la negociación laboral que acabó con 199 contratos —116 despidos y 83 amortizaciones de plazas en excedencia—, de que el recorte estatal no se acumula al impuesto por el Ayuntamiento, pero a los que se les reducirán los salarios hasta un 7,14% del total anual.
Al colectivo afectado por la reducción prorrateada se suman además, como obliga el decreto estatal, los trabajadores eventuales del equipo de confianza de cada partido político y los siete concejales con dedicación exclusiva —los populares Emilio Gutiérrez, Agustín Rajoy, Nuria Lesmes, Belén Martín-Granizo, José María López Benito, María José Álvarez Casais y Patricia Guerrero— y los cuatro con media dedicación —las socialistas Susana Travesí, Catalina Díaz y María José García y el leonesista Eduardo López Sendino.
Todos los que cobran de manera directa de la nómina municipal —salvo los otros 16 concejales que cobran de la partida de dietas por asistencia a plenos y comisiones— ya que, como reseña el concejal de Hacienda, Agustín Rajoy, no hay ningún empleado que se pueda beneficiarse de la exención de la medida de supresión salarial, decretada por el Gobierno a última hora, para los que cobran menos de 962 euros mensuales, lo que supone 1,5 veces el salario mínimo interprofesional.
Un listón por encima del que están todos los trabajadores, dado que si se trata, por ejemplo, de una persona contratada por dos horas hay que multiplicar lo que percibe por estas horas y adaptarlo a lo que supondría un contrato de jornada completa anual, describe el edil del PP.