LOS PLANES DEL PSOE-PAL
El equipo de Gobierno de San Andrés plantea bajar un 7% el sueldo de 178 empleados
Se trata de buscar una reducción similar a la acordada ya con los funcionarios, de 239.000 euros
Gancedo y el edil de Hacienda recuerdan que para cumplir la legalidad hay que seguir el Plan de Ajuste. JESÚS
p. infiesta | san andrés
Con el Plan de Ajuste en una mano y una batería de medidas en la otra, el equipo de Gobierno del Ayuntamiento de San Andrés del Rabanedo tratará esta legislatura de acomodar los gastos de la plantilla municipal intregrada por 314 personas a las cifras económicas que marcan el presupuesto. PSOE-PAL trasladó ayer mismo a la mesa negociadora sectorial de Personal Laboral una propuesta para la rebaja lineal de un 7% de las retribuciones de estos 178 trabajadores.
Se trata de «un paso más», indican, para cumplir el documento aprobado en el año 2012, con vigencia de veinte años, que incluye los ajustes que debe alcanzar San Andrés para salir de la espiral de deuda. Una hoja de ruta que obliga a reducir gastos en materia de personal para gestionar el Consistorio en base a la Ley Orgánica de Estabilidad Presupuestaria.
De hecho, para los ejercicios de 2016 a 2018 el Plan de Ajuste establece que el Ayuntamiento de San Andrés debe generar un ahorro de 1,325 millones de euros en términos anuales en el capítulo 1. Hasta el ejercicio pasado no se adoptaron medidas generales de ahorro, «lo que unido a la inacción en la toma de decisiones para el incremento de los ingresos, hace imposible acercarse si quiera al periodo medio de pago a proveedores y, por tanto, al cumplimiento a medio y largo plazo del Plan de Ajuste», explica el Ejecutivo local. Hasta la fecha sólo se ha tomado un acuerdo en la Mesa Sectorial de Funcionarios, el pasado 13 de enero, en relación a la reducción del complemento de productividad, lo que supondrá para el Ayuntamiento la disminución de la cantidad global salarial de estos 136 trabajadores en una cuantía de 239.000 euros con respecto al año 2015.
«Teniendo esto en cuenta, la intención del equipo de Gobierno es que el montante de los laborales, que en la actualidad asciende a cerca de 3.439.000 euros, se reduzca en términos similares, afectando así a todo el personal del Ayuntamiento», matiza PSOE-PAL. La propuesta abordada ayer propone también la vigencia del acuerdo hasta que se pacten nuevas condiciones en el marco de un nuevo de convenio de aplicación para rodo el personal laboral del Ayuntamiento. La Mesa Negociadora, de la que forman parte representantes de los trabajadores y a la que están invitados los distintos grupos de la oposición, volverá a reunirse el próximo día 21.