La Junta de Personal aparca la tensión ante el gerente del Caule

La Junta de Personal del Área I de Salud de León, integrada por 31 miembros de ocho sindicatos, aparcó ayer las tensiones de las últimas semanas ante el gerente del Complejo Asistencial Univesritario de León (Caule), Alfonso Rodríguez-Hevia, con quien mantuvieron su segunda reunión tras llegar al cargo en mayo. La sesión, que se prolongó casi dos horas, sirvió para abordar cuestiones pendientes sobre la movilidad interna (de planta a planta), formación y equipos informáticos en un ambiente «de diálogo y colaboración», destacaron parte de los asistentes. Respondieron el gerente y las direcciones de Gestión, Enfermería y Médica. La Junta de Personal se reúne hoy con el gerente de Atención Primaria y el día 22 elige presidente tras la dimisión de Satse el pasado día 7. Un sindicato que llevaba dirigiendo este organismo representativo desde 2016. Csif expresó que la rotatividad «es algo que se debe producir sin fricciones» y valoró que en las propuestas que se plantean a la dirección hay que dar «un tiempo razonable para ver si se cumplen». Cesm también apreció que la dirección hospitalaria «hace las cosas con transparencia y este gerente demuestra que sabe capear los asuntos desde el diálogo, el razonamiento y la colaboración», mientras Satse reiteró que pasará «a la segunda línea».