Otazu apela al entendimiento entre sindicatos y la dirección de San Juan de Dios

El director de la Oficina Territorial de Trabajo, Francisco Javier Otazu, anunció ayer su total disponibilidad a mediar entre el comité de empresa y la dirección del hospital San Juan de Dios en la negociación del convenio colectivo paralizada desde el 2001 y que ha llevado a un conflicto entre los trabajadores y la gerecia del centro sanitario que se prolonga desde hace dos meses. En tono conciliador y manifestando total respeto a ambas partes, Otazu animó a la dirección del centro a flexibilizar su postura intransigente puesto que consideró «razonable» la propuesta de la parte social basada en dos puntos fundamentales: la moderación salarial, puesto que no recoge incrementos de sueldo desmedidos, y el cobro de un 8% del complemento de antigüedad. Unas propuestas que, hasta el momento, no ha admitido la gerencia del centro sanitario que no está dispuesta a sentarse a negociar desde el momento en el que se pone sobre la mesa el cobro de la antigüedad. El director de Trabajo se mostró dispuesto a mediar en el momento en que «ambas partes requieran mi participación», tal y como ocurrió los pasados 15 y 19 de diciembre, cuando el comité de empresa pidió el arbitraje a la Dirección Provincial de Trabajo.