«La retirada del expediente no soluciona el futuro de la compañía»

El presidente del comité de empresa de Antibióticos, Eugenio Toral (UGT), se mostró ayer satisfecho con la decisión de la dirección de la empresa de renunciar al expediente de regulación de empleo que supondría el cierre temporal de la fábrica durante al menos un mes en agosto. No obstante, el rerpresentante de los trabajadores advierte que este logro no supone una solución para los problemas de fondo de la empresa. «Por supuesto que estamos satisfechos con la retirada del expediente, pero sigue la misma incertidumbre, porque esto no soluciona el futuro de la compañía, que pasa por un plan industrial». Reuniones cada tres meses El acuerdo que se alcanzó ayer en la reunión con la empresa y la Junta, también se decidió crear un grupo de trabajo en el que estén presentes la dirección de la empresa, los sindicatos y la Administración, que se reunirá con una periodicidad trimestral para analizar y hacer un seguimiento del plan industrial. El plan de futuro que ayer se comprometió a aplicar la dirección de Antibióticos es el que presentó la semana pasada al comité de empresa, que como principales medidas planteaba suprimir la línea de producción más deficitaria de la planta, la de cefalexina, que pasaría a trabajar por campañas, además de automatizar todos los procesos de la fábrica, aumentar la producción de Vitatene, producir amoxicilina con métodos innovadores y aplicar diversas líneas de ahorro en combustibles o en la compra de materias primas.