León privatizará Jardines en abril, tras no renovar 95 de sus contratos

Con nombre y apellidos, el equipo de gobierno del Ayuntamiento notificó ayer al comité de empresa los 114 contratos que no se renovarán al finalizar este año. Una cifra estimable que se convierte en porcentaje significativo si se tiene en cuenta que los vencimientos contractuales a 31 de diciembre afectan a 155 personas en total. Los 21 contratos que pervivirán en nómina de la administración municipal el día 1 de enero del 2008 se encuadran en Parques y Jardines. Pero en contra de lo que parece, el servicio no consigue con esto un beneficio, sino que disminuye. La plantilla de este departamento contará a la entrada del próximo año con poco más de 60 personas, de las que cerca de 40 son fijas, mientras que el resto de los empleos, pertenecientes a las prorrogaciones, firmarán un documento que se extinguirá el 31 de marzo. La fecha que han asentado los rectores municipales como horizonte para los 21 trabajadores a los que se les ha prorrogado el contrato coincide con el margen que se da la administración para externalizar el servicio. Confirmada por el edil de Personal y Régimen Interior, Ibán García del Blanco, como «más que probable», y, según el comité de empresa, dada «por segura», la privatización de Parque y Jardines se apoya en el dictamen de la primera fase de la consultoría externa. En este apartado del informe se muestran también como posibilidades para privatizar otros cuatro servicios que se prestan en la actualidad por parte de personal municipal: Obras, Escuelas Deportivas, Matadero -que se intentará enajenar por tercera vez este próximo año- y Aguas -que ha sido descartado de pleno por el nuevo equipo de gobierno-, sobre los que podría haber novedades a las puertas del verano. A falta de posteriores privatizaciones, el recorte masivo de los empleos que finalizan el 31 de diciembre en Parques y Jardines se acomete «al ser uno de los servicios susceptibles y en los que, por el tiempo de empleo que mantienen, hay mayor facilidad para no renovar», además de que presenta «mayor margen de reducción del gasto», según García del Blanco, quien considera que la limitación de las renovaciones hasta marzo se debe a que «no tendría sentido seguir a partir de abril», toda vez que se consume el acuerdo definitivo en las próximas semanas. La ideal inicial del gobierno PSOE-UPL es que en los pliegos de adjudicación se contemple la obligatoriedad de que la empresa absorba el personal que había en la plantilla, aunque no se ha comprometido con el comité de empresa a hacerlo. Lo que sí es seguro es que 95 de los empleados de Jardines -los que menos tiempo llevaban en el consistorio, dentro de la misma categoría profesional- se sumarán al paro el día 1 de enero, junto a otros 19 trabajadores más de otros servicios: Bibliotecas, Coto escolar, Deportes, auxiliares administrativos de Policía Local, Turismo, Servicios informáticos, Cultura, Protección Civil y un ordenanza.