Unos 1.500 médicos leoneses están llamados a la huelga los días 14 y 15

Cerca de 1.500 médicos leoneses y unos 7.000 en toda Castilla y León están llamados a la huelga que comenzará el 14 de febrero como medida de protesta por la actitud y las malas relaciones que los médicos de la comunidad mantienen con la Consejería de Sanidad. El sindicato médico Cesm, convocante de las jornadas de paro, ya anunció el pasado mes de enero que pondría en marcha medidas de protesta por la falta de diálogo que mantiene la administración autonómica, si bien no concretó los días en las que estas se llevarían a cabo, a falta de la celebración del comité ejecutivo de la formación. Ayer, el presidente del Cesm, José Luis Díaz Villarig, puso fecha a la huelga una vez presentada la convocatoria de la misma. El 14 de febrero será el primer día de celebración de las protestas en toda Castilla y León, que seguirán al día siguiente. Estas dos jornadas tendrán continuidad durante los siguientes jueves y viernes del mes de febrero: 21, 22, 28 y 29. Además, en marzo esta previsto que continúen las quejas, con lo que la semana previa a las elecciones generales del 9 de marzo la huelga tendrá lugar de lunes a viernes. En total, serán once días de paro a los que están convocados todos los médicos de Castilla y León para protestar por la actitud de la Consejería de Sanidad. Situación enquistada La mala situación que desde hace tiempo vienen denunciando los facultativos y la ausencia de entendimiento entre los trabajadores y la administración pública ha motivado la puesta en práctica de esta medida, que se materializará si antes no se llega a un acuerdo entre las dos partes. Villarig recordó que los motivos no se traducen sólo en la falta de profesionales médicos a la que se enfrenta este colectivo, sino que también se centran en otros aspectos económicos y laborales. En cuanto a la carencia de profesionales, el máximo responsable del Cesm ya ha comentado en anteriores ocasiones que se trata de un problema que se concentra, sobre todo, en la mala distribución de los mismos y en las condiciones en las que desarrollan su trabajo, dos aspectos que varían en función de la provincia de la comunidad en la que desarrollen su trabajo y que deben ser estudiados por la consejería. El Cesm ya ha denunciado en varias ocasiones la discriminación de León con respecto a otras provincias de la comunidad como Valladolid. Los facultativos vuelven a manifestarse para pedir «una solución a los problemas sanitarios que tiene esta comunidad», ya que «la comunicación que tenemos con la Consejería de Sanidad es prácticamente nula y la situación es muy complicada, lo que repercute en los ciudadanos», asegura Villarig, A partir del próximo 14 de febrero, el Cesm (Confederación Estatal de Sindicatos Médicos) ha convocado una serie de jornadas de huelga para todos los médicos de Castilla y León -aproximadamente 7.000, de los que unos 1.500 pertenecen a León-. Esta medida viene provocada por la nula comunicación entre la Consejería de Sanidad y los profesionales médicos, que acusan a la primera de no cumplir con sus compromisos y de no escuchar las necesidades del sector, según ha denunciado el presidente del sindicato en Castilla y León, José Luis Díaz Villarig. El Cesm ha enumerado los puntos que han motivado el anuncio de esta convocatoria, en total ocho, que abordan distintos aspectos que afectan a los facultativos y sobre los que piden la respuesta de la administración pública. Punto por punto El primero de ellos es la consolidación de todo el personal interino a través de un proceso extraordinario, además de la renegociación del acuerdo de la carrera profesional, una de las reivindicaciones planteada por parte de los sanitarios desde hace tiempo. El cumplimiento de la salida de la huelga sobre el complemento específico y la aplicación del decreto de jornada en la que las tardes sean voluntarias e incentivadas son otras dos peticiones del sindicato médico. Además, consideran necesario que se cumpla la exención de las guardias a partir de los 55 años y la «inmediata» publicación de los acuerdos pendientes en relación al MIR. Los problemas que presentan los servicios de Urgencias y Emergencias médicas es otro reclamo del Cesm en esta lista, que concluye con que se adecúen las retribuciones médicas en Castilla y León «para converger con las retribuciones de los países europeos del entorno».