Junta y sindicatos podrían llegar hoy a un acuerdo de recursos humanos hasta el 2011

La Consejería de Sanidad de la Junta de Castilla y León y los sindicatos representados en la Mesa Sectorial de Sanidad podrían llegar hoy a un acuerdo sobre los recursos humanos en la comunidad hasta el 2011, una vez que se aten los últimos flecos entre las formaciones y la Dirección General de Recursos Humanos. Se trata del documento base de negociación hasta 2011 en materia de políticas de empleo y condiciones de trabajo del personal al servicio de la Gerencia Regional de Salud que será el eje del encuentro que se mantendrá esta tarde en Valladolid, en la sede de la Consejería de Sanidad. En el citado documento se ordena la negociación de las distintas materias en el apartado de recursos humanos; se aborda la estabilidad en el empleo; se toman medidas para mejorar la captación de profesionales, al tiempo que existen otras para la ordenación de los recursos y se habilita un presupuesto. Al parecer, este documento será suscrito hoy por todos los sindicatos, a excepción de Cemsatse, que no está de acuerdo con las premisas que propone la administración, ya que uno de sus componentes, la Confederación Estatal de Sindicatos Médicos (CESM) se encuentra sumido en una huelga de médicos convocada en toda la comunidad y motivada por la falta de entendimiento con la Consejería de Sanidad, a la que exige que cumpla los acuerdos en materia laboral alcanzados con el anterior consejero, César Antón, y que atañen únicamente al colectivo de facultativos, algo que no respaldan el resto de centrales sindicales.