La claúsula salarialestá en el 68,46% de los convenios colectivos

El 68,46% de los convenios colectivos suscritos en Castilla y León en 2002 incluye la cláusula de garantía salarial, frente a la subida de la inflación del 4%, según un documento de CC.OO. analizado ayer por los secretarios de Acción Sindical. La cláusula de garantía salarial aparece en 61 convenios de sector y en 41 de empresas, y la aplicación efectiva es dispar, en algunos es a partir del IPC previsto y en otros lo hacen en el 3%. En 2002 se firmaron en Castilla y León 149 convenios colectivos que afectan a 144.412 trabajadores, el 83,13% con clausura de garantía salarial. Con los firmados en ejercicios anteriores y aún vigentes, en Castilla y León existe 430 convenios colectivos, que regulan las relaciones de 284.139 trabajadores. El incremento salarial ponderado está en el 3,09%, menor en los acuerdos de empresa, el 2,47%, que en los de sector, el 3,17%. La jornada media de los convenios suscritos en 2002 se ha situado en las 1.765 horas anuales (39,10 a la semana), lo que supone una reducción anual de 9 horas con respecto a 2001.