Diario de León

Hasta 70 concentraciones para pedir mejores salarios

Las pensiones será el otro gran caballo de batalla reivindicativo.

Una de las concentraciones del Primero de Mayo del año pasado. JESÚS F. SALVADORES

Una de las concentraciones del Primero de Mayo del año pasado. JESÚS F. SALVADORES

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r. cruz | madrid

Los sindicatos han convocado para este martes más de 70 concentraciones en toda España para exigir mejoras tanto para los trabajadores como para los pensionistas en un Primero de Mayo cuyo lema será ‘Tiempo de ganar. Igualdad, mejor empleo, mayores salarios y pensiones dignas’. Para estas organizaciones, cuyos dirigentes se pondrán al frente de la manifestación de Madrid, como ocurre tradicionalmente, esta jornada debe suponer «un punto de inflexión» para comenzar a recuperar los derechos perdidos y para que cambien las políticas económicas. «Tras cuatro años consecutivos de crecimiento económico sigue sin repartirse la riqueza y continúa incrementándose la desigualdad y la pobreza», sostienen desde UGT.

El sindicato denuncia que la reforma laboral de 2013 «ha precarizado» las condiciones de los trabajadores y «ha devaluado» los salarios. Además, ha conseguido «desequilibrar» las relaciones «en favor de los empresarios». «Cada vez hay más trabajadores pobres, se han expandido las empresas multiservicios, las plataformas digitales y la fórmulas abusivas» de organizar la jornada laboral.

Por otra parte, enarbolarán la bandera de la igualdad de género. En el caso de UGT, demanda «medidas y recursos suficientes para acabar con la violencia machista», así como para poner fin a los abusos que sufren día a día las mujeres.

También insisten en que es necesario movilizarse este Día del Trabajador para blindar el poder adquisitivo de las pensiones conforme a la inflación, exigir que los funcionarios recuperen lo perdido perdido en la crisis y desbloquear la negociación colectiva. Además, la comisaria europea de Empleo, Marianne Thyssen, reivindicó este lunes el Pilar Europeo de Derechos Sociales como uno de los logros de su mandato e instó a trabajar para que se convierta «en una realidad».

Por otra parte, los sindicatos coinciden a la hora de reivindicar para este uno de Mayo mejoras en los derechos de los trabajadores en el sector agrario como para el resto de sectores: salarios y pensiones dignas, cumplimento de convenios colectivos y unas condiciones de trabajo acordes al siglo XXI.

El responsable del sector agrario de CCOO de Industria, Javier Velasco, ha explicado a Efeagro que -como reza el lema conjunto con UGT para el Primero de Mayo- es «Tiempo de Ganar», porque ha llegado la hora de «recuperar derechos» y de que las condiciones de los trabajadores agrarios sean propias del siglo XXI.

Un sector con un 65 % de temporalidad, según Velasco, quien ha reclamado -al igual que el secretario del sector agrario y manipulado hortofrutícola de UGT-FICA, Emilio Terrón- la figura del fijo-discontinuo para evitar la «inestabilidad» y dotar de mayor seguridad a esos trabajadores del campo.

Atajar la elevada siniestralidad, no sólo por cuenta ajena, sino también por cuenta propia (ya que ocurren demasiadas muertes por vuelco de tractor por carecer del arco de seguridad) es otro de los aspecto señalados por Velasco. Por ello, reclama a la Administración que se «achatarren todos los tractores» que carecen de esta medida de seguridad. En este sentido, Terrón ha lamentado la alta siniestralidad, que sigue en crecimiento, ya que si en 2016 se contabilizaron unos 33.000 siniestros en el sector, el pasado año rozaban los 35.000, y «muchos accidentes en el campo ni siquiera de declaran como tales».

El desarrollo de la cobertura de la prestación asistencial a los 250.000 trabajadores fuera de Andalucía y Extremadura, que no tienen derecho al subsidio a pesar de cotizar por ello, es otra de las demandas de ambos sindicatos por el a su juicio «incumplimiento» del Gobierno, desde hace ya años, de extender esta prestación. Han reclamado la completa integración del Régimen Especial Agrario de la Seguridad Social (Reass) en el General, ya que aunque el 1 de enero de 2012 entró en vigor la citada ley, aún no se ha desarrollado la disposición final cuarta que se refiere a este asunto.

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